Seit September dieses Jahres hat die Firma COMAQ CASOL begonnen, an der Einführung der ACCUPACK-Produkte in Spanien mitzuarbeiten.
Dieses in Mumbai (Indien) und Europa (Deutschland) ansässige Unternehmen verfügt über zwei grundlegende Produktionslinien: Blisterlinien, mit einer Vielzahl von Modellen und die Herstellung von Formaten für Blisterlinien praktisch aller Hersteller und Modelle.
ACCUPACK besteht seit über 20 Jahren und nutzt seit 2015 ausschließlich europäische Design- und Ingenieurbüros zur Konstruktion Ihrer qualitativ sowie technologisch hochstehenden Produkten. Mehr als 50.000 ausgelieferte Formate seit der Gründung sprechen für die weitgehende Expertise von Accupack mit 10.000 m2 Produktionsfläche und mehr als 400 Mitarbeitern.
Aus diesem Anlass wollten wir mit dem kaufmännischen Leiter für Europa, Herrn Bernd Webel, aus der deutschen Zentrale ein Gespräch führen, um mit ihm über seine persönlichen Erfahrungen und die Herausforderungen und Chancen zu sprechen, denen er sich in einem so aktiven und sich verändernden Markt wie dem Pharmasektor stellen muss. Außerdem haben wir ihn um seine Meinung zu den Besonderheiten des Marktes in Spanien gebeten.
Compaq Casol: Wie haben Sie Accupack kennengelernt und wie war die Entwicklung, bis Sie sich entschlossen haben, das Projekt zur Entwicklung der europäischen Einführung des Unternehmens in Angriff zu nehmen?
Bernd Webel: Ich lernte Accupack auf der Interpack 2005 kennen. Ich leitete das globale Vertriebsteam für einen der Weltmarktführer für pharmazeutische Verpackungslösungen. Bei einem Gespräch mit unserem indischen Vertreter stellte dieser mich Herrn Sheth vor, einem der drei Accupack-Eigentümer. Die Idee war geboren, dass Accupack Formatteile für uns herstellen könnte. Ich besuchte das Werk in Indien mit Kollegen aus dem technisch-konstruktiven und produktionstechnischen Bereich und war erstaunt über die Qualität und Effizienz, mit der Accupack Formate für Blisterlinien aller Marken produzierte. Auch wenn die Zusammenarbeit nie begann, blieben wir in Kontakt, sahen uns auf den Messen, und wir haben eine sehr gute Beziehung entwickelt.
Letztes Jahr kontaktierte Herr Sheth mich und berichtete, dass er nun nach Europa expandieren wolle und einen erfahrenen Manager in diesem Segment brauche. Wir sprachen viel miteinander und fanden eine gemeinsame Strategie, wie man ein europäisches Geschäft aufbauen kann. Ich stand vor der Herausforderung, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen und alle meine Ideen und Visionen umzusetzen, um einen Anbieter zu schaffen, der zu 100 % die Bedürfnisse der Kunden aus der Pharma- und Nahrungsergänzungsmittelbranche erfüllt.
Comaq Casol: Nach Ihrer umfangreichen Erfahrung in einem europäischen Verpackungskonzern mit Niederlassungen in Italien und Deutschland, einer globalen Präsenz und weithin bekannt in allen industriellen Bereichen des Kontinents, was würden Sie sagen, was ist es, das Sie bei der Zusammenarbeit mit einem asiatischen Unternehmen und speziell aus Indien, positiv überrascht? Andererseits, was würden Sie sagen, sind die größten Handicaps, mit denen Sie konfrontiert sind, wenn Sie Ihre Angebot gegen die europäische Konkurrenz verteidigen müssen?
Bernd Webel: Der Hauptvorteil, für ein indisches Unternehmen zu arbeiten, ist die unglaubliche Flexibilität und die positive Energie für schnellen Fortschritt. Entscheidungen liegen direkt bei den Eigentümern und werden fast sofort getroffen. Analysen und Arbeitsgruppen, umfangreiche Überlegungen, etc. sind nicht erforderlich. Der Fortschritt ist viel schneller als in eher hierarchischen und bürokratischen Unternehmen.